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安徽省行業(yè)資訊
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集中申報攻略!2024年池州市重點人才項目來啦！附申報條件材料及補貼標(biāo)準(zhǔn)
集中申報攻略!2024年池州市重點人才項目來啦！附申報條件材料及補貼標(biāo)準(zhǔn)整理如下，需要申報的池州企業(yè)有不明白的歡迎來咨詢：
集中申報攻略!2024年池州市重點人才項目來啦！附申報條件材料及補貼標(biāo)準(zhǔn)整理如下，需要申報的池州企業(yè)有不明白的歡迎來咨詢：
池州市獎勵補貼政策申報免費咨詢：15855157003（微信同號）
申報項目類別：
1、第九批市“322”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊
2、2024年高層次人才薪酬補貼
3、2024年引進高層次人才資助
4、鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊
一、第九批市“322”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊
01 申報范圍
我市九大新興產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟社會發(fā)展重點領(lǐng)域的各類企事業(yè)單位均可申報。
2 申報條件
創(chuàng)新團隊研發(fā)方向要符合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，研發(fā)項目應(yīng)為未完成技術(shù)攻關(guān)的新項目，并且有望突破核心技術(shù)和產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)，研發(fā)后的知識產(chǎn)權(quán)在本地應(yīng)用，對推進我市九大新興產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展具有示范引領(lǐng)作用和重大推動作用。
一般包括1名團隊帶頭人和2名帶頭人助理
申報程序：
市屬企事業(yè)單位
向主管部門提出設(shè)立申請，主管部門審核后統(tǒng)一向市委人才辦申報。
縣區(qū)企事業(yè)單位和非公有制經(jīng)濟組織等
向所在地的組織部門提出設(shè)立申請，各地組織部門審核后統(tǒng)一報送市委人才辦。
>設(shè)立單位按要求填報《池州市“322”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊設(shè)立申請表》并附有關(guān)證明材料。
04 享受待遇
三年管理期內(nèi)每年給予5萬元獎補經(jīng)費，優(yōu)先推薦申報省江淮英才培養(yǎng)計劃團隊項目。
2024年高層次人才系酬補貼
1 申報范圍
我市九大新興產(chǎn)業(yè)民營企業(yè)均可申報。
2 申報條件
引進人才需為2023年1月1日-12月31日首次從市外全職引進，首次來池創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);
用人單位與引進人才簽訂3年以上正式合同，已全職到崗工作;
用人單位支付給人才年工資性薪酬超過40萬元(含)，年工資性薪酬不
包括股權(quán)分紅、人才在市外兼職或其他個人獲得的獎勵性收入;
在池繳納社保和個稅，且無偷漏稅等不良記錄。
申報程序
用人單位負責(zé)組織申報，向所在地組織部門提出申請，按要求填報《池州市引進人才簡明情況登記表》并附有關(guān)證明材料。
04 享受待遇
按用人單位實付人才薪酬的一定比例給予引才補貼:
年薪40萬(含)至100萬元的人才按其年薪的10%給予補貼
年薪100萬元(含)以上的人才按其年薪的20%、最高100萬元給予補貼
2024年引進高層次人才資助
申報范圍：在池各類企事業(yè)單位均可申報。
申報條件：
>人才引進時間為2023年1月至2023年12月，并與用人單位簽訂不
少于3年的工作合同，每年在本市工作時間累計不少于6個月。引進
后作用發(fā)揮明顯，工作業(yè)績良好。
>人才層次需為我市人才分類目錄D層次及以上。
申報程序
市屬企事業(yè)單位向主管部門提出設(shè)立申請，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)后向市委人才辦申報，縣區(qū)企事業(yè)單位和非公有制經(jīng)濟組織等向所在地的組織部門提出設(shè)立申請，按要求填寫《池州市引進高層次人才獎補申報表》并附有關(guān)證明材料。各地組織部門初審后統(tǒng)一報送市委人才辦。
04 享受待遇
按每人5萬元標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位一次性引才補貼。
臥濤集團，自2012年成立以來，已發(fā)展成為一家業(yè)務(wù)廣泛的綜合性企業(yè)服務(wù)機構(gòu)，總部位于安徽，并在湖北、江蘇、湖南、四川、陜西等地設(shè)有分公司。集團專注于抖音短視頻與網(wǎng)站關(guān)鍵詞的推廣，項目申報，工商財稅咨詢，股權(quán)設(shè)計，軟件開發(fā)，可研報告與商業(yè)計劃書編制，以及專利、商標(biāo)、版權(quán)和軟著的申請與代理。臥濤集團憑借專業(yè)的團隊、豐富的經(jīng)驗及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了客戶的廣泛贊譽。展望未來，臥濤集團將繼續(xù)以客戶需求為導(dǎo)向，提供高效、全面的服務(wù)，助力企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。15855157003 為您解疑答惑！
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申報項目類別：
1、第九批市“322”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊
2、2024年高層次人才薪酬補貼
3、2024年引進高層次人才資助
4、鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊
一、第九批市“322”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊
01 申報范圍
我市九大新興產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟社會發(fā)展重點領(lǐng)域的各類企事業(yè)單位均可申報。
2 申報條件
創(chuàng)新團隊研發(fā)方向要符合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，研發(fā)項目應(yīng)為未完成技術(shù)攻關(guān)的新項目，并且有望突破核心技術(shù)和產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)，研發(fā)后的知識產(chǎn)權(quán)在本地應(yīng)用，對推進我市九大新興產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展具有示范引領(lǐng)作用和重大推動作用。
一般包括1名團隊帶頭人和2名帶頭人助理
申報程序：
市屬企事業(yè)單位
向主管部門提出設(shè)立申請，主管部門審核后統(tǒng)一向市委人才辦申報。
縣區(qū)企事業(yè)單位和非公有制經(jīng)濟組織等
向所在地的組織部門提出設(shè)立申請，各地組織部門審核后統(tǒng)一報送市委人才辦。
>設(shè)立單位按要求填報《池州市“322”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊設(shè)立申請表》并附有關(guān)證明材料。
04 享受待遇
三年管理期內(nèi)每年給予5萬元獎補經(jīng)費，優(yōu)先推薦申報省江淮英才培養(yǎng)計劃團隊項目。
2024年高層次人才系酬補貼
1 申報范圍
我市九大新興產(chǎn)業(yè)民營企業(yè)均可申報。
2 申報條件
引進人才需為2023年1月1日-12月31日首次從市外全職引進，首次來池創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);
用人單位與引進人才簽訂3年以上正式合同，已全職到崗工作;
用人單位支付給人才年工資性薪酬超過40萬元(含)，年工資性薪酬不
包括股權(quán)分紅、人才在市外兼職或其他個人獲得的獎勵性收入;
在池繳納社保和個稅，且無偷漏稅等不良記錄。
申報程序
用人單位負責(zé)組織申報，向所在地組織部門提出申請，按要求填報《池州市引進人才簡明情況登記表》并附有關(guān)證明材料。
04 享受待遇
按用人單位實付人才薪酬的一定比例給予引才補貼:
年薪40萬(含)至100萬元的人才按其年薪的10%給予補貼
年薪100萬元(含)以上的人才按其年薪的20%、最高100萬元給予補貼
2024年引進高層次人才資助
申報范圍：在池各類企事業(yè)單位均可申報。
申報條件：
>人才引進時間為2023年1月至2023年12月，并與用人單位簽訂不
少于3年的工作合同，每年在本市工作時間累計不少于6個月。引進
后作用發(fā)揮明顯，工作業(yè)績良好。
>人才層次需為我市人才分類目錄D層次及以上。
申報程序
市屬企事業(yè)單位向主管部門提出設(shè)立申請，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)后向市委人才辦申報，縣區(qū)企事業(yè)單位和非公有制經(jīng)濟組織等向所在地的組織部門提出設(shè)立申請，按要求填寫《池州市引進高層次人才獎補申報表》并附有關(guān)證明材料。各地組織部門初審后統(tǒng)一報送市委人才辦。
04 享受待遇
按每人5萬元標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位一次性引才補貼。
臥濤集團，自2012年成立以來，已發(fā)展成為一家業(yè)務(wù)廣泛的綜合性企業(yè)服務(wù)機構(gòu)，總部位于安徽，并在湖北、江蘇、湖南、四川、陜西等地設(shè)有分公司。集團專注于抖音短視頻與網(wǎng)站關(guān)鍵詞的推廣，項目申報，工商財稅咨詢，股權(quán)設(shè)計，軟件開發(fā)，可研報告與商業(yè)計劃書編制，以及專利、商標(biāo)、版權(quán)和軟著的申請與代理。臥濤集團憑借專業(yè)的團隊、豐富的經(jīng)驗及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了客戶的廣泛贊譽。展望未來，臥濤集團將繼續(xù)以客戶需求為導(dǎo)向，提供高效、全面的服務(wù)，助力企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。15855157003 為您解疑答惑！